金年会金字招牌的承诺
作为一家全球化的企业，金年会金字招牌医药坚守诚信经营，遵守全球各地法律法规，遵守商业道德，通过完善的风险管理程序增强运营稳定性；金年会金字招牌尊重员工的宗教信仰及属地国家和地区的文化差异，营造多元、平等及包容的工作环境；金年会金字招牌重视价值观与跨文化的融合，推动更好地实现本土化管理，积极融入当地社区，通过社会公益、创造就业等方式，造福当地人民；金年会金字招牌致力于营造公开透明、和谐、友好的商业生态系统，与各利益相关方携手共进，合作共赢。
金年会金字招牌的治理
金年会金字招牌医药集团构建了由董事会及董事会ESG委员会、ESG管理委员会、ESG工作小组组成的ESG治理架构，以确保董事会及管理层对可持续发展的有效监管、科学指导及全力支持。
金年会金字招牌的举措
- ESG治理
- 重要性议题矩阵
- 风险管理架构
- 商业道德
金年会金字招牌的成果
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100%
商业道德审计计划确保每三年覆盖所有运营地
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100%
举办面向全体员工和全体供应商的商业道德培训
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100%
开展面向全体员工的负责任营销培训
*数据截至2024年12月31日
